第二百一十九章：不服老的乔影后（18） (第1/2页)
　　
　　经由国内四代导演的推荐，乔木总算是联系上了几个不错的五代导演和十几个还算可以的六代导演。
　　
　　没错，国内导演是有辈分的。
　　
　　这也是源于论资排辈的习惯。
　　
　　一般来讲，上世纪二十年代的那批国内影视开拓者，被称之为国内的一代导演，在那之前，国内是没有国产电影电视剧的，他们是国内影视行业的开辟者和拓荒者。
　　
　　而第二代导演，则是上世纪三四十年代的导演，他们算是国内影视行业的奠基人，也是将影视从纯粹的娱乐带往解析人性，反映社会现实方向的最初一批国内导演。
　　
　　第三代导演，他们因为某些方面的原因受到的约束比较多，所以倒是没做出太大的贡献，但不可否认他们本身的艺术成就和技术。
　　
　　第四代导演，也就是乔木认识的那一批导演，他们应该算是国内比较正规的，第一批从专业电影学院和各大电影厂出来的导演，也是他们带动了国内影视行业的复兴。
　　
　　不过因为时代原因，他们拍摄的内容多数以农村为核心，反映的是普通人的生活，下里巴人。
　　
　　第五代导演因为开放国门和市场自由化的原因，接受了很多外来影视知识的熏陶，将整个影视行业从原先的下里巴人往阳春白雪带。
　　
　　虽然也出了不少精品作品，但也的确导致一部分五代导演的作品脱离了现实群众，成了自娱自乐。
　　
　　第六代是九零年代的导演。
　　
　　如今应该能算第七代，甚至于堪堪可以说是第八代导演了，可能第九代都已经崭露头角了，但是这批基本都被称之为新生代导演。
　　
　　说句实在话，乔木更加看重的反倒是那些六代导演，因为五代导演当中的文青太多了，他们当中有很多有自己的想法，有自己的特殊风格，不愿意接受别人的建议，一条路子走底，甚至有些思维已经开始僵化，不乐意接受新的改变了。
　　
　　所以，乔木仅仅只是跟那几个五代导演签了个合同，表示每年给他们每人至少拍一部片的投资，但前提是剧本必须得过乔木的审核。
　　
　　而对六代导演的待遇要好些。
　　
　　给予了他们很多自主权，同时还表示他们只要愿意拍公司的指定剧本，那么公司可以给他们拍出来的片配上不逊色于问长生的特效。
　　
　　这一点还是相当吸引人的。
　　
　　乔木刚提出来，就有六个导演表示愿意接受公司的安排，可以拍摄指定剧本，但演员不能太差。
　　
　　这点乔木当然没意见。
　　
　　因此，到了年底的时候，乔木跟她前夫换的那个娱乐公司出品的电影，直接占了贺岁片六成票房。
　　
　　票房冠军也出自他们家。
　　
　　怎么形容呢？
　　
　　就单单过年那一个多月，票房总收入就高达八十亿，要知道，乔木当初跟她前夫换那个娱乐公司的时候，那个娱乐公司的市值只有堪堪一百亿，市值百亿和百亿现金是有很大差距的，百亿市值的公司卖出去能卖四十亿都够呛，撑死了卖二三十亿，而且还得把公司里的艺人，乃至于各种版权全部都算上。
　　
　　
　　
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